O moderním HR & HR analytics se zakladatelem a CEO Time is Ltd.

Jan Řežáb
4
6,900 Kč (bez DPH)
6,900 Kč (bez DPH)
Termíny
  • 13. 05. 2019 - 09:00 - 13:30 - již proběhl
Termíny se vybírají v košíku.

O moderním HR & HR analytics se zakladatelem a CEO Time is Ltd.

V European Leadership & Academic Institute již 8 let podporujeme kvalitní vzdělávání a osobnostní růst skrze předávání reálných zkušeností. Naše intenzivní 4,5 hodinové workshopy s předními osobnosti českého byznysu přináší globální byznysová témata do českého kontextu. Formát našich intenzivních workshopů je inspirovaný unikátní vyučovací metodou tzv. tutoriálů, které již po staletí úspěšně fungují na University of Oxford a University of Cambridge.


Už dávno víme, že dobří a šťastní lidé tvoří dobré a úspěšné organizace, ale jak spolu týmy pracují? Jak se vyvíjí nálada ve firmě? Jak implementovat New HR a neztratit se v tom? HR je pořád o lidech, a s využitím dat neztrácí svou lidskost, naopak rozšiřuje spektrum možností. Jan Řežáb a jeho zkušenosti s rychlým růstem jeho úspěšných Socialbakers dala vzniknout jeho nové firmě Time is Ltd., softwaru pro moderní řízením firem v 21.století.

O workshopu s Janem Řežábem:

  • Jan má zkušenost s rychle rostoucími týmy a bude svou osobní zkušenost bez příkras sdílet.
  • Vybudoval Socialbakers z 3 lidí do firmy čítající přes 450 zaměstnanců.
  • Každá firma se mění v čase, ale kterým signálům věnovat větší pozornost.
  • Jak řídit firmu, která má stovky zaměstnanců a udržet v ní startupového ducha.
  • Moderní HR Analytics a kde pomáhají pečovat o blaho celé firmy a lidskou stránku.
  • Koupit Slack, Microsoft Teams, Yammer, Workplace, kolaborativní nástroje, které mohou zabíjet produktivitu nebo ji zlepšovat, a od čeho se odpíchnout?

Co se na workshopu dozvíte:

  • Kdy se vyplatí koupit svému týmu Slack a kdy je lepší se toho vyvarovat.
  • Jakou výhodu mají MS Teams oproti Slacku, a naopak, jak tedy poznat, co je vhodné pro váš tým.
  • Workplace nebo Yammer? Jak využívat nástroje vnitrofiremní komunikace pro opravdu lepší komunikaci.
  • Proč pořád řešíme komunikaci, a máme problém si dát upřímnou zpětnou vazbu.
  • Jak budovat prostředí vzájemné důvěry a otevřeného feedbacku napříč hierarchií.
  • Jak zlepšit zaměstnanecký ​well-being​ s politikou transparentních kalendářů.
  • Proč odmítat pozvání na meeting a chránit si ​whitespace ​ve svých kalendářích.
  • Work-life balance j​e zastaralý koncept, co ho nahradí?

O Janu Řežábovi:

  • Zakladatel a CEO Time is Ltd.
  • Zakladatel a předseda boardu Socialbakers.
  • Investor, předseda boardu herní platformy Gamee.
  • Americký Forbes Magazín ho v roce 2015 zařadil na seznam “30 Under 30”.
  • Jeho životní vášní je produktivita a efektivně trávený čas.
  • Cvičí jógu, dívá se na filmy ve dvojnásobné rychlosti.

 


 

Maximální kapacita: 20 lidí

Kapacita je v současné době naplněna. Neváhejte nás kontaktovat o svém zájmu, jakmile budeme mít k dispozici další termín, rádi Vás budeme informovat. 

Obsah kurzu

  • Lekce 0
  • Kvízy 0
  • Úroveň dovedností Všechny úrovně
  • Jazyk Čeština
  • Studenti 4
  • Hodnocení Vlastní

You have 5 hours remaining for the course

Curriculum is empty
Další workshopy lektora Jan Řežáb
  • Další workshopy nebyly nalezeny!
6,900 Kč