Diverzita a inkluzivní firemní kultura

0
7,990 Kč 7,190 Kč (bez DPH)
Tento workshop si nyní není možné objednat.
Sleva
10% sleva při registraci 2 a více míst
Místo konání
neznámé

Diverzita a inkluzivní firemní kultura

Slovo diverzita si mnozí spojují s genderem, jiní ho považují spíše za buzzword. Pojďme se podívat na to, jak zajímavá, široká a přínosná různorodost je a proč musí být inkluze neoddělitelnou součástí každé firmy. Ať má deset či desítky tisíc lidí. Co firma může udělat, aby byla atraktivní pro různé typy zaměstnanců a zvýšila jejich retenci a engagement?

Jana Tikalová vám předá praktické příklady a zkušenosti z některých firem v ČR, kde konzultuje a trénuje. Odnesete si tipy jak s diverzitou a inkluzí strategicky pracovat v HR, L&D a leadershipu.


Tématické okruhy:

  • Pochopení diverzity a inkluze v byznysovém prostředí. Zjistíte, proč je diverzita pro byznys důležitá, ale zároveň proč engagement zaměstnanců a finanční výsledky nebudou vyšší, když se nezaměříte také na inkluzi.
  • Dozvíte se o nevědomých předsudcích a práci s nimi, jak nás ovlivňují v mikromanagementu, náboru, leadershipu, komunikaci a jak zrcadlí naše micro-behaviours. Dozvíte se také o nudge managementu.
  • Předání osobních zkušeností a přehled toho, co v iniciativách směrem k diverzitě v praxi dobře funguje a naopak.
  • Praktické tipy, co lze pro zvýšení engagementu a retence zaměstnanců dělat i s malým rozpočtem.
  • Vzájemná výměna zkušeností a praxe
  • Jak komunikovat a získat buy in od zaměstnanců a od vedení.
  • Co je inkluzivní leadership.
  • Jak komunikovat ven, že jsme inkluzivní a otevření různorodosti.
  • Jakou roli v podpoře diverzity a inkluze má ERG, jako interní zdroj.
  • Jaké jsou příklady programů na inkluzi, zvýšení engagementu a retence.

O lektorce:

  •  Přes 20 let se věnuje diverzitě a inkluzi jako trenérka a konzultantka. Je zakladatelkou a CEO OPIM na podporu vzdělávání, diverzity a lidských práv.
  • Firmám pomáhá propsat diverzitu a inkluzi do byznysové strategie a vytvářet inkluzivní firemní kulturu.
  • Pracovala na pozici senior HR and Training Manager pro LaGardere Aelia na letišti v době akvizice ČSA. Pro ŠKODA AUTO apk na pozici Master Trainer pro manažery importérů klíčových trhů.
  • Je certifikovanou koučkou, mentoruje pro několik platforem na podporu žen a startupů v ČR, např. British Chamber of Commerce, Femme Palette nebo Odyssey.
  • Je členkou mezinárodní platformy trenérů pro Radu Evropy a Evropskou komisi.

Maximální kapacita: 20 osob


 

Obsah kurzu

  • Lekce 0
  • Kvízy 0
  • Úroveň dovedností Všechny úrovně
  • Jazyk Čeština
  • Studenti 0
  • Hodnocení Vlastní

You have 9 weeks 6 days remaining for the course

Curriculum is empty
Jana Tikalová
  • přes 20 let se věnuje diverzitě a inkluzi jako trenérka a konzultantka. Je zakladatelkou a CEO OPIM na podporu vzdělávání, diverzity a lidských práv.
  • firmám pomáhá propsat diverzitu a inkluzi do byznysové strategie a pomáhá vytvářet inkluzivní firemní kulturu.
  • pracovala na pozici senior HR and Training Manager pro LaGardere Aelia na letišti v době akvizice ČSA. Pro ŠKODA AUTO na pozici Master Trainer pro manažery importérů klíčových trhů.
  • je certifikovanou koučkou, mentoruje pro několik platforem na podporu žen a startupů v ČR, např. British Chamber of Commerce, Femme Palette nebo Odyssey.
  • je členkou mezinárodní platformy trenérů pro Radu Evropy a Evropskou komisi.
Další workshopy lektora Jana Tikalová
  • Další workshopy nebyly nalezeny!
7,990 Kč 7,190 Kč
Tento workshop si nyní není možné objednat.