Současné konkurenční výhody, na kterých stojí česká ekonomika, tedy relativně levná pracovní síla a geografická blízkost trhům, na něž vyvážíme, podle renomovaných globálních institucí brzo zmizí. Abychom se dokázali přizpůsobit změnám, které nás čekají, budeme nuceni mimo jiné významně reformovat
Čím jsme zaneprázdněnější, tím spíše upřednostňuje naléhavé pracovní úkoly před těmi důležitými, které nemají akutní termín dokončení. Jenže když se nevěnujeme důležitým věcem, na kterých často záleží nejvíc, cítíme se stresovaní, zahlcení a bez motivace – a firmy v důsledku
Google, Harley Davidson, AirbnB, National Geographic, Starbucks, RedBull nebo třeba české Kiwi.com. Všechny tyhle firmy spojuje kromě jiného fakt, že kolem svých produktů nebo služeb podporují, popřípadě dokonce organizují jakési sítě nadšenců. A v posledních letech je jejich aktivita v tomto směru stále
Autor nedávno vydané knihy No Future s podtitulem Vezeme děti na parním stroji do virtuální reality? a také konceptu Auditu vzdělávacího systému v ČR EDUin v rozhovoru pro ELAI News vysvětluje, proč Česko potřebuje zachytit zběsilý vývoj, k němuž dochází
Více než 300 miliard dolarů. To jsou náklady, které ve Spojených státech každoročně vznikají v důsledku pracovního vyhoření lidí. A nepomáhá ani rychle se rozšiřující sektor wellness. Jak svou firmu proti tomu bránit radí v magazínu Harvard Business Review klinická
S marketingovou ředitelkou společnosti Lego pro oblast Ruska, Východní Evropy, Středního východu a Afriky a také novou lektorkou ELAI jsme si povídali mimo jiné o jejích zkušenostech s vedením mezinárodních týmů, o tom proč jsou nezbytné inovace nebo jak globální
Jakým způsobem pracujete na svém profesním i lidském rozvoji, máte na to určitý systém?
Můj profesní a osobní život je zásadním způsobem propojený, což tím pádem platí i pro můj rozvoj v obou těchto rovinách. I když to tedy pro